大学新聞社は5月31日、「キャリア&就職支援ジャーナル 高等学校版」第38号を発行しました。

紙面の内容は以下の通りとなっています。

〔1面〕（TOP）
求人数は増加、求職者数は減少。慎重な構えとなった高校新卒者の進路選択

〔2～3面〕（北海道）
地元の協力企業と模擬面接で連携 卒業生の近況と最新情報を共有したい（北海道大樹高等学校）
非対面型のコミュニケーションで需要高まる〝オペレーター〞の存在（株式会社KDDIエボルバ札幌センター）
サービスステーションの最前線で顧客の信頼を得て、北海道の物流を支える（株式会社ENEOSウイング 北海道支店）

〔4面〕（高校新卒者 就職市場）
令和4年3月高校新卒就職者 〝Withコロナ時代〞の採用動向とこれから
顕在化する産業界の人手不足。目前に迫った採用活動の本格始動

〔5面〕（東北）
常に時代の半歩先を読み続ける慧眼 経営トップと社員が一丸となって邁進する（紅屋商事株式会社）
地域社会の自動車文化を支える事業 社員を資産と考えその成長を会社の原動力に（株式会社フジモーターズ）

〔6～7面〕（職種を理解する）
職業探究 「職業」を理解して自分の進路を考える 広く〝知る〞ことが未来の可能性に直結する

〔8面〕（関東・首都圏）
「狭紅茶プロジェクト」を通して地元企業と連携 学校の魅力を伝える多様な商品を開発（埼玉県立狭山工業高等学校）
アントレプレナーシップ養成プログラム ビジネス現場の課題解決策を考案（日本体育大学柏高等学校）

〔9面〕（東海・北陸）
3年間を通して自分自身を客観視 キャリアプランを具体化する進路指導（石川県立寺井高等学校）
地域社会を担う若い人材を育成 学校生活を起点とする自己分析（岐阜県立恵那南高等学校）
進路イベント 高校生向けの企業見学企画 「オープンカンパニー」開催（株式会社ライセンスアカデミー）

〔10面〕 （近畿・中国・四国）
施設等の利用者などに快適な室内環境を提供 業務に対する社員の「挑戦意欲」をかき立てる（株式会社綜合電装）

〔11面〕（九州・沖縄）
キャリア形成を支える「地域連携型交流学習」 「コミュニケーション能力」と「社会適応力」を醸成（熊本県立甲佐高等学校）
安全・安心で、旬と鮮度にこだわった 美味しい水産食品を消費者に届ける（金子産業株式会社）

〔12面〕（グローバル・ニュース）
マレーシアの教育トピックス❸ オンライン日本留学フェア in マレーシア